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年輕人的世界?時尚品牌的董事會成員逐步年輕化

來源: 品牌服裝網    編輯: 
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導讀】一說到奢侈品品牌,絕大多數人都會對它贊嘆不已,但是一說到品牌的董事會呢,大概絕大多數人能想到的就是一群耄耋之年的老人圍繞在古舊的辦公室中商討接下來的品牌該如何運作。

  一說到奢侈品品牌,絕大多數人都會對它贊嘆不已,但是一說到品牌的董事會呢,大概絕大多數人能想到的就是一群耄耋之年的老人圍繞在古舊的辦公室中商討接下來的品牌該如何運作。不可否認,一個歷經數十年以至上百年長久不衰的品牌背后必然站著這么一群人,他們曾經是自己那個時代站在頂峰的人物,對品牌的運作做出了很大的貢獻,但在倡導年輕化的現代,他們就成了歷史遺留下的孤臣。

  他們的目光依舊遠大而深沉,他們對品牌的發展有著自己一套成熟的理念,相比于年輕人,他們確實是經驗豐富,但是同樣相比年輕人,他們的觀念反倒是有些守舊了,不敢孤獨一擲的拼盡全力,少了拼搏的斗爭想法,這就成為了他們的區別。

  公司的運作不需要常規守矩,一個品牌在自己選擇面向的群體之時,品牌的特性就已經固定下來了。年輕人與年邁者擁有著一道不可跨越的鴻溝,有人曾想越過鴻溝與對面的人交流,但都跌倒在山谷之下,只有少許人,才能隔得很遠進行過不太愉快的交談。

  年邁者不清楚年輕人的想法,他們覺得太過激進甚至于猛烈,相比之下,他們更喜歡溫水煮青蛙般的溫和熬制。而年輕人向往大刀闊斧,披荊斬棘,即便前方擁有著萬般阻撓,他們也會迎難而上。

  便就是在這么一個對比之下,如今時尚品牌的董事會成員正在逐步的替換成年輕的董事。近期意大利奢侈品牌Prada新加入董事會的成員Lorenzo Bertelli便是這么一個年輕人,同時他也將成為Prada集團的繼任者。

  此外,奢侈時尚品牌Ethics&Boards日前表示品牌的董事會成員目前平均年齡在60歲,此消息一出手幾乎所有人都清楚Ethics&Boards正在逐步的老年化,這非常不利于品牌的發展,但同時Ethics&Boards也表示,隨著品牌內部人員Lorenzo Bertelli、Alexander Arnault等被重用,目前已經有七家集團的董事會成員平均在40歲以下,這充分表明了時尚品牌的董事會成員在加速年輕化。

  這是品牌擁抱年輕人的舉措,因為年輕人更懂年輕人,年輕人更知道年輕人喜歡的是什么,所以任命年輕人作為董事會成員,會讓品牌的發展更契合年輕人的想法,進一步爭取年輕人市場。


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